مراجعة OnPay – 9 Kelebihan و 4 Kekurangan OnPay Payroll

OnPay


OnPay

https://onpay.com/

TL ؛ د

OnPay adalah layanan Payroll yang baik. Layanan ini ada sisi positif dan negatifnya، tetapi harganya menjadikannya penantang dalam industri. Pelajari lebih lanjut.

مراجعة OnPay – 9 Kelebihan & 4 Kekurangan OnPay الرواتب

Saya belum pernah bertemu dengan pemilik usaha kecil yang benar-benar menyukai minggu الرواتب. Jika mereka mampu mempekerjakan seseorang untuk menjalankan payroll untuk mereka، maka mereka tidak akan merasa kesulitan Jika mereka menjalankan payroll sendiri، maka saya dapat menjamin bahwa mereka semua pasti sangat membencinya…

Berita baiknya، saat ini kita hidup di masa depan، dan dengan kemajuan internet selalu ada aplikasi untuk semua hal.

Belajar memasak؟ Ada aplikasinya.

Malas menelusuri pengeluaran bisnis secara manual؟ Ada aplikasinya.

كيب منغوروس الرواتب؟ Ada OnPay!

دفتار عيسى

Kelebihan OnPay

  1. مهنة واجهة المستخدم!
  2. Mudah menambahkan staf baru!
  3. لوحة القيادة yang dapat disesuaikan!
  4. Kami menyukai fitur staf pencarian staf!
  5. Menjalankan الرواتب الرواتب tidak sulit lagi!
  6. Perbaiki kesalahan جدول الرواتب!
  7. OnPay punya banyak jenis laporan!
  8. OnPay punya banyak fungsi HR!
  9. OnPay punya tim bantuan yang fantastis!

Kekurangan OnPay

  1. OnPay كورب سيبات
  2. Fitur-fitur yang kurang sempurna
  3. باغوس واجهة المستخدم ، tetapi UX perlu perbaikan
  4. OnPay tidak punya aplikasi seluler

باكيت & Harga OnPay

  • Ringkasan

Kesimpulan

  • Haruskah Anda menggunakan OnPay?

كاتاتان

Kami menggunakan kurs 1 دولار أمريكي إلى 13.948 روبية إندونيسية untuk semua harga yang tertera.

Kami menemukan OnPay pada saat melakukan riset untuk seri review payroll kami، dan menganggap bahwa mereka bisa menyelesaikan semua kesulitan payroll.

Akan tetapi sebelum kami membahas bagaimana kinerja perangkat lunak ini، ada baiknya kita melongok Histori perusahaan mereka.

Kisah OnPay

Untuk mengatakan bahwa OnPay sama seperti rintisan lain yang dilahirkan dari ruem relemuan mewah perusahaan besar adalah tidak adil bagi SaaS (Software-a-Service).

فاكتانيا ، OnPay telah berada di industry payroll selama bertahun-tahun.

Bisnis keluarga kecil ini dimulai beberapa tahun sebelum kebangkitan internet. Ketika perusahaan mempekerjakan الرئيس التنفيذي جيسي بيرجس untuk menjalankan perusahaan di tahun 2007، mereka harus mencari cara agar 6 juru tulis perusahaan menjadi lebih efisien sekaligus menangani lebih dari 200 klien bisnis itu.

Seperti yang Anda bayangkan، hal ini terbukti menjadi tugas menantang، dan CEO baru harus menyesuaikan diri dengan cepat.

Ketika menyadari bahwa bisnis payroll bisa diotomasi dengan mudah dan dipindahkan ke online، ia melakukan loncatan besar — ​​melakukan re-branding perusahaan — dan lahirlah OnPay.

OnPay memanfaatkan pengalaman bertahun-tahun di dunia payroll dan memadukannya dengan inovasi terbaru di bidang teknologi untuk menyediakan sebuah perangkat lunak yang dapat diandalkan، mudah digunakan dan tidak merepotkan، memudusing bakan kan،.

Mereka baru saja mempekerjakan CPA Katelyn Sullivan dari Ernst & شاب untuk membantu perkembangan akuntan dan pembukuan rekanan mereka di AS.

Saat ini، OnPay Memproses lebih dari $ 2 triliun payroll setiap tahun، di seluruh 50 negara bagian AS.

Impresif bukan?

(كمبالي كه أتاس)

Apakah OnPay Tepat Untuk Bisnis Anda?

Menurut riset kami، Onpay tampaknya adalah bintang untuk المرتبات perusahaan-perusahaan SaaS.

Mereka punya pengalaman، Mereka punya teknologi، Mereka punya tenaga ahli dan mereka tidak tergantung pada pendanaan modal usaha (yang artinya mereka bebas melakukan apa yang mereka inginkan tanpa khawatir harus menyerahkan kendali).

Tetapi، konsumen cerdas seperti Anda akan mengetahui bahwa mudah untuk sebuah perusahaan untuk menaikkan pamor lewat jumpa pers dan promosi besar-besaran. Pertanyaan seorang pengguna cerdas sangat sederhana:

“Apakah SaaS ini cocok untuk perusahaan saya؟”

Semuanya terlihat menarik، berkilau، dan memukau dari luar، tetapi kalau tidak bekerja dengan baik، Anda akan frustasi، kesal، dan direpotkan.

Kunjungilah Bitcatcha، sumber terbaik untuk bisnis kelas kecil di internet #tidaktahumalu #bangga.

Kami akan melakukan tinjauan OnPay secara menyeluruh dan membuat daftar kelebihan dan kekurangannya، sehingga Anda bisa membuat keputusan yang telah diperhitungkan tentang apakah perangkat lunak ini akan bekerja sempurna un. Seperti biasanya، kami mengambil alih masalah pengujian perangkat lunak dan perinciannya، sehingga Anda tidak perlu melakukannya supaya bisa menghemat waktu dan mungkin uang juga.

Anda bisa berterima kasih pada kami nanti :)

(كمبالي كه أتاس)

9 Hal yang Membuat OnPay Keren!

1. المهنة واجهة المستخدم!

Tak ada cara lain yang lebih baik untuk mengatakannya، antar muka OnPay terlihat professional!

Pada saat kami relama kali masuk ke program dan melakukan pengaturan segalanya، pemikiran relama kami adalah “نعم ، جادي إني سانغات الأساسية“.

Tapi basic bukan berarti jelek. الأساسية artinya menyelesaikan semua hal tanpa perlu bersusah payah.

onpay UI الرواتب

Dashboard-nya terlihat sederhana، menampilkan 4 kotak utama yang merupakan “Recent Runs”، “Next Schedched Pay Pays”، “تواريخ مهمة” في “الموظف عروض”.

Di sebelah kiri adalah di mana Anda menemukan tab untuk menavigasi situs.

Di sini tampak “Workers” Anda (staf yang harus Anda programkan pada saat mendaftar)، “Payroll” (bagian utama perangkat lunak ini)، “Reports”، “HR Functions” dan “Settings” – semuanya menggunakan warna biru yang menenangkan.

Ini adalah antarmuka yang lebih disukai para pebisnis professional dan matang، karena tampilan yang bersih dan menyelesaikan pekerjaan tanpa kendala.

(كمبالي كه أتاس)

2. Mudah Menambahkan Staf Baru

OnPay memudahkan Anda memasukkan staf baru ke dalam system، dan ini adalah sebuah anugerah karena hal terakhir yang Anda inginkan dari program payroll adalah berurusan dengan sistem rumit pada saat menambahkan staf baru.

onpay الرواتب mudah menambahkan karyawan baru

Yang perlu Anda lakukan adalah menuju tab “Workers”، tekan “Employees”، lalu cari tombol besar “Hire Worker” yang sangat jelas terlihat di sebelah kanan.

Klik pada tombol dan Anda akan menuju halaman di mana Anda akan melihat 3 opsi – “إرسال رسالة العرض” ، “إضافة موظف” ، “إضافة مقاول”.

onpay المرتبات memudahkan pengembangan tim anda

Setelah klik “إضافة موظف” ، Anda akan diarahkan untuk mengisi data umum staf Anda.

البيانات onpay mengisi الرواتب um staf

Satu hal yang benar-benar saya puji adalah kemampuan untuk mengundang staf memasukkan data pribadi mereka sendiri. Cara ini akan menghemat waktu Anda karena Anda mungkin tidak benar-benar tahu semua informasi mengenai mereka. Kekurangannya adalah mereka akan berlama-lama mengisinya، sehingga hal ini bisa menjadi pedang bermata ganda.

Segera setelah Anda mengisi infomasi yang dibutuhkan، cukup tekan “Continue”، ikuti panduan di layar، dan OnPay akan secara otomatis mengirim email Email undangan ke staf baru untuk mengisi data pribadi mereka. Cepat ، mudah ، dan tidak ribet!

كامي سوكا!

(كمبالي كه أتاس)

3. لوحة القيادة يانغ دابات Disesuaikan!

Pertama-tama kami akan membahas seberapa sederhana dashboard-nya. Meskipun kami menyukainya ، mungkin akan terlihat terlalu … بوكات untuk mereka yang menyukai lebih banyak keceriaan dalam hidup.

Hal terbaiknya adalah OnPay telah membuat agar dashboard mereka dapat disesuaikan، sehingga Anda dapat mengubahnya bila bosan dengan tampilan dashboard tersebut.

لوحة القيادة الرواتب onpay boleh disesuaikan

انتقل إلى sampai ke bawah، dan Anda akan melihat tombol “Customize Dashboard”. Klik tombol dan Anda akan melihat opsi yang ditawarkan.

onpay الرواتب memiliki beberapa opsi untuk penyesuaian dashboard

Walaupun tidak sedetil yang kami bayangkan، senang rasanya mempunyai dashboard di mana kita bisa melakukan penyesuaian. Kalau Anda menyukai kerapian، Anda bisa menyembunyikan beberapa kotak untuk tampilan ala zen yang rapi.

(كمبالي كه أتاس)

4 – كامي مينيوكاي فيتور بينتاريان ستاف!

Jadi، bisnis-bisnis berskala kecil mungkin tidak ada masalah dengan ini. Tetapi kalau bisnis kecil Anda mempunyai 15 orang atau lebih dengan gaji yang tinggi، fitur ini akan menjadi fitur yang paling Anda sukai di program ini.

Anda sudah ada pengalaman dengan sistem payroll yang lama. Jadi bila Anda ingin mencari atau melakukan perubahan pada staf tertentu، haruskah roller ke bawah pada daftar staf Anda yang tak berakhir sampai entah kapan untuk mencari sosok yang Anda inginkan?

نعم ، هاري هاري إيتو سوداه براخير دينغان أدانيا فانغسي pencarian staf!

onpay الرواتب bollh mencari staf anda

Tim OnPay mungkin mengetahui bagaimana susahnya mencari di sebuah daftar panjang hanya untuk mencari sesosok staf. Jadi mereka membuat fungsi “البحث عن موظف” علامة التبويب tersedia di semua.

Untuk mencari seorang staf، Anda hanya cukup mengklik tombol dan masukkan nama staf tersebut.

OnPay akan secara otomatis mencarikan staf tersebut dan membawa Anda ke halaman profilnya، di mana Anda bisa dengan mudah melakukan apapun yang Anda inginkan pada profil mereka.

Ini bukan fitur besar، tetapi jelas semakin memudahkan penggunaan program.

Mengingat kita sedang membahas masalah staf، ini adalah satu lagi fitur kecil yang kami sukai، yaitu foto profil staf ditampilkan secara jelas pada perangkat lunak ini!

Memang sepertinya ini sepele untuk tim kecil. Tetapi bila Anda menjalankan bisnis berpenghasilan besar dengan lebih dari 15 staf، wajah dan nama bisa mudah dilupakan، apalagi di saat-saat yang penuh tekanan.

Memasang gambar pada sebuah nama akan benar-benar membantu Anda mengenal para pegawai dengan lebih mudah، dan akan menghindarkan Anda dari locasi memalukan، misalnya memanggil seseorang dengan nama Peter padahal namanya Horatio.

(كمبالي كه أتاس)

5. Menjalankan Payroll Tidak Ribet Lagi!

Apa yang dulunya memakan waktu dan harus dilakukan seharian sekarang bisa diselesaikan dalam hitungan menit dengan OnPay.

Menjalankan payroll dengan OnPay dapat dilakukan dengan 4 langkah mudah:

  1. Pilih staf di mana Anda ingin melakukan الرواتب
  2. Masukkan jam kerja (untuk staf yang dibayar per jam)
  3. رواتب Tinjau
  4. كشوف المرتبات Setujui

Kerennya ، OnPay memungkinkan Anda memilih staf di mana Anda ingin melakukan الرواتب. Hal ini memungkinkan Anda mengatur tahapan payroll، misalnya payroll untuk staf dengan gaji tetap، lalu untuk staf per jam، kemudian staf kontrak.

الرواتب onpay الرواتب sangat mudah menjalan الرواتب

Pada saat memasukkan jam kerja، sangat mudah. Masukkan saja berapa jam staf Anda sudah bekerja saat ini.

الرواتب onpay lihat معلومات staf dalam 1 layar

Anda bisa melihat semua perincian di satu layar. Yang perlu Anda lakukan adalah memasukkan perincian yang relevan dan selesai!

Bagian tinjauan dari seri ini akan menjadi lebih menarik. OnPay menyusun sebuah tinjauan terperinci mengenai penggajuan Anda — sehingga Anda akan bisa mengetahui semuanya، dan akan tahu untuk apa setiap rupiah uang digunakan.

onpay المرتبات memiliki tinjauan المرتبات terperinci

Sebuah sentuhan menarik lainnya adalah OnPay sudah mengintegrasikan sebemah sistem pengingat bila software ini mendeteksi kekeliruan atau kemungkinan kekeliruan dalam payroll.

onpay المرتبات deteksi kekeliruan dalam الرواتب

Bila Anda berusaha untuk terus dengan kekeliruan ini، Anda akan mendapat pengingat pop-up lainnya. Ini akan membantu Anda mencegah terjadinya kekeliruan pada saat menggunakan program payroll.

onpay الرواتب المنبثقة pengingat المنبثقة عن الرواتب kekeliruan

Ketika Anda sudah memperbaiki semuanya dan sudah puas dengan payroll، langkah akhir pada proses ini adalah menekan “Approve Payroll” di layar berikut.

الرواتب onpay menyetujui الرواتب

OnPay akan memproses pembayaran gaji secara otomatis ke akun-akun para staf Anda، dan hal ini akan membuat Anda terhindar dari sakit kepala karena harus mentransfer semua dana sendiri!

(كمبالي كه أتاس)

6. Lebih Mudah Perbaiki Kekeliruan جدول الرواتب!

برنامج Beberapa mempersulit kita untuk memperbaiki kekeliruan yang dibuat pada payroll yang sudah dilakukan. Dengan OnPay ، memperbaiki kekeliruan semacam ini sebenarnya sangat mudah.

لوحة تحكم Pergi ke dan klik “عرض الكل” pada “Recent Runs”.

دفع الرواتب onpay كشوف المرتبات

Di sini، Anda akan dapat melihat daftar Payroll yang baru saja dilakukan. Cari mana yang ingin Anda koreksi، dan tekan tombol “Delete”.

onpay الرواتب حذف الرواتب

Sekarang Anda hanya cukup memperbaiki kekeliruan ini dan jalankan payroll lagi. Ingat، bila Anda tidak melihat tombol “Delete”، artinya payroll sudah diproses dan gaji sudah dibayarkan. Anda perlu menghubungi tim bantuan untuk memperbaikianya.

(كمبالي كه أتاس)

7. لدى OnPay تقارير وافرة!

Bila Anda jenis orang yang menyukai penelusuran melalui laporan، menurut saya Anda akan sangat menyukai daftar panjang ringkasan laporan OnPay:

  • كشوف المرتبات
  • Pendaftaran الرواتب
  • رواتب Ringkasan
  • دفتار كاريوان
  • دفتار لوكاسي
  • ضفتار الضباط
  • Daftar Posisi / Perangkat
  • Ringkasan GL
  • دفتار بنداباتان
  • قائمة الاستحقاق
  • مخيم عمال قائمة
  • مخيم عمال ملخص
  • قائمة 401K
  • ملخص 401K
  • 401K تصدير

Bila sesuatu perlu diringkas dan dilaporkan، mungkin OnPay memilikinya.

Mereka juga menyediakan grafik untuk Anda yang lebih menyukai laporan dalam bentuk visual.

onpay الرواتب memiliki laporan bentuk البصرية

Semua laporan mereka sangat komprehensif dan Anda dapat menggabungkan semuanya sesuai keinginan. Anda juga ada pilihan untuk menyimpan laporan dalam Format Excel atau PDF – sangat menyenangkan!

الرواتب onpay opsi simpanan laporan excel pdf

Kerja bagus untuk masalah sistem pengumpulan laporan، OnPay!

(كمبالي كه أتاس)

8. OnPay Punya Fungsi HR!

Tugas-tugas HR (Perekrutan) dan payroll bisa saling tumpang tindih، dan hanya OnPay yang bisa memasukkan beberapa fungsionalitas HR dalam software mereka.

Pada saat Anda mengklik tab HR، UI (Antar muka) berubah menjadi hijau segar! Mungkin hal ini memberikan kesan bahwa HR adalah tempat yang aman. Entah benar atau tidak، kami menyukainya!

onpay الرواتب memiliki fungsi HR SDM

يعد نظام الموارد البشرية في OnPay أمرًا أساسيًا للغاية ، ولكنه يفعل ما يلزمه. لديها نفس الوظائف مثل برامج الرواتب / الموارد البشرية المتنافسة ، مثل بوابة للعملاء لطلب الإجازات ، ومخطط تنظيمي.

Sistem HR OnPay sangat umum، tapi bisa berfungsi sebagaimana seharusnya. Fungsionalitasnya sama seperti software perbandingan payroll / HR، yaitu sebuah portt untuk konsumen mengajukan cuti dan grafik organisasional.

Secara umum، fungsi HR OnPay tidak luar biasa tetapi bisa digunakan!

(كمبالي كه أتاس)

9. OnPay Punya Tim Bantuan Fantastis!

Menurut kami، sebuah perusahaan itu kuat karena tim bantuan. Tim bantuan adalah pahlawan sejati dalam industri، karena selalu ada untuk membantu konsumen yang membutuhkan dere mereka ada di garis depan relahanan ketika para pelanggan yang marah mengajukan permintaan-permintaan tak an masuk akal dan.

Kami senang ketika mengetahui bahwa tim bantuan OnPay ternyata sangat berpengetahuan dan bisa membantu. Akan tetapi، mempunyai pengetahuan dan bisa membantu sering kali tidak cukup. Tim perlu merespon dengan cepat permintaan atau pelanggan yang bingung akan menjadi marah.

Mengingat jam live chat mereka hanya dari jam 9 pagi sampai 8 malam، mereka tidak bisa menjawab semua relanyaan kita secara cepat TETAPI mereka akan mengontak kita secepatnya di pagi hari! Dari sana، kita akan berpindah ke live chat di mana mereka secara profesional akan menjawab semua relanyaan kita.

onpay الرواتب memiliki tim dukungan baik

Mereka juga sangat ramah، dan dengan senang hati menjawab semua relanyaan konyol kami.

onpay الرواتب memiliki tim dukungan yang ramah

Salut untuk tim bantuan OnPay!

(كمبالي كه أتاس)

4 Kejelekan OnPay

OnPay mempunyai banyak kelebihan، tetapi kami akan berbohong kalau kami katakan software ini sempurna. Berikut adalah sejumlah hal yang menurut kami perlu diperbaiki OnPay. موهون ديكاتات باهوا هال هال بريكوت ديكيموكاكان بينغارانغ دينجان كيرنداهان هاتي بريكوت

1. OnPay كورانج سيبات

Anda tahu bahwa SaaS sangat cepat bila Anda tidak memperhatikan kecepatannya. Terasa nyaman menggunakannya، mulus dan berkesinambungan tanpa kendala.

Kami tidak mengatakan OnPay itu lambat. Tetapi ، kecepatannya tidak secepat penyedia layanan lainnya. Kadang-kadang kami khawatir apakah kami perlu me-Refrin halaman.

Singkatnya، kecepatan pemuatan situs OnPay adalah… bisa diterima، dan ini disayangkan karena mereka sebenarnya bisa lebih cepat.

(كمبالي كه أتاس)

2 – Fitur-fitur yang Kurang Sempurna

OnPay terkesan sudah lengkap fiturnya، karena memang demikian. Masalahnya، fitur-fitur ini seolah-olah dipaksakan، seperti karena harus ada saja.

Sebagai contoh، fitur “Engagement” ini. Seolah-olah fungsinya hanya untuk sekedar ada saja. Mereka seharusnya bisa melakukan lebih baik lagi، misalnya melakukan jajak pendapat untuk membentuk tim tim، tetapi ini tidak mereka lakukan.

onpay الرواتب تناسب المشاركة إلى karyawan

قالب Contoh lainnya adalah dokumen OnPay. Bila dilakukan dengan baik، template bisa jadi penghemat waktu dan menghindarkan kita dari mengurus kertas-kertas! Sayangnya ، mereka hanya punya 2 قالب.

قالب الرواتب onpay sdm

Apakah bermanfaat؟ Iya sih. Tetapi kami mengharapkan lebih.

(كمبالي كه أتاس)

3. UI Tampak Bagus ، Tetapi UX Perlu Perbaikan

Secara sekilas، UI OnPay terlihat bersih dengan tombol-tombol yang berada di tempatnya. Mereka mencentang semua kotak UI yang tepat، sehingga navigasi seharusnya bukan masalah، kecuali untuk beberapa hal.

Mereka membuat beberapa keputusan yang dipertanyakan dalam hal fungsionalitas. Misalnya، kami akan membahas mengenai cara mereka menghapus الرواتب.

Seharusnya، akan lebih baik bila mereka memuat daftar laporan payroll dan tombol “Delete Payroll” di tab “Payroll”، sehingga semua yang ada kaitannya dengan payroll bisa ditemukan di satu tempat. Tetapi tidak demikian.

Kita harus menuju ke dashboard، mengklik “Recent Runs” dan penghapus payroll dari sini. Rasanya kurang intuitif، dan kami beberapa kali merasa bingung saat menggunakan aplikasi dan harus menghubungi tim bantuan untuk menyelesaikan masalah.

Tentu saja، Anda tidak harus menganggapnya serius karena hal ini bisa jadi karena masalah keawaman pengguna. (يا ، saya berbicara tentang diri saya sendiri).

(كمبالي كه أتاس)

4. OnPay Tidak Punya Aplikasi Seluler

Memang sih، tidak ada yang benar-benar membutuhkan aplikasi seluler untuk menjalankan الرواتب. Tetapi jangan lupa bahwa OnPay mempunyai fungsionalitas HR juga. Akan lebih mudah bila kita cukup mengetuk sebuah aplikasi dan menyetujui (atau menolak) permintaan cuti dan payroll.

Kami tahu bahwa kami bisa dengan mudah masuk ke OnPay menggunakan متصفح الويب. Tetapi sebuah aplikasi akan lebih dapat menghemat waktu، dan lebih memudahkan para pemilik bisnis yang sibuk.

(كمبالي كه أتاس)

باكيت & Harga OnPay: Ringkasan

Kesederhanaan adalah Strategici OnPay، dan hal ini terlihat pada paket harga mereka. Mereka hanya punya satu harga، sehingga memudahkan pemilik bisnis memutuskan.

Harga awal adalah Rp 557.920، dengan tambahan Rp 83.688 per staf.

onpay جداول الرواتب

Dalam positionasi di mana Anda punya 10 orang staf، Anda hanya perlu membayar Rp 1.060.048 per bulan.

Ini adalah harga yang terjangkau dengan adanya fitur-fitur yang akan Anda dapatkan!

(كمبالي كه أتاس)

Kesimpulan: Haruskah Menggunakan OnPay?

Itu adalah relanyaan yang sangat sukar untuk kami jawab.

Di satu sisi، OnPay berpotensi untuk jadi lebih baik. Perangkat ini terlihat محترف ، بسيط ، dan sesuai dengan yang dijanjikan. Ini adalah persis seperti yang kami inginkan dari SaaS، tetapi tampaknya mereka ada… yah bukan dua، tetapi satu kekurangan dari semua kelebihan.

UI terlihat bagus dan walaupun kami tidak menganggapnya sulit dimengerti، OnPay ada beberapa masalah dengan UX dan navigasi situs. Artinya، Anda perlu menjalani latihan untuk menggunakan perangkat lunak secara efisien. Akan tetapi rasanya kurang cukup intuitif.

Mereka mempunyai banyak fitur، tetapi fitur-fitur tersebut seperti dipaksakan، seolah-olah hanya sekedar ada. Andai saja mereka lebih berusaha memperbaiki fitur-fitur itu!

Mereka juga mempunyai laporan-laporan yang sangat detil (dan saya sangat yakin akan disukai sejumlah pengguna) ، tetapi kadang-kadang menelusuri laporan-laporan ini membuat kami sakit kepala. Hal ini mengherankan، karena kami menelusuri laporan-laporan terperinci dengan program lain dan kami baik-baik saja.

Singkatnya ، OnPay bagus. ثيداك الثائر سيح. Tidak terlalu mengejutkan Anda، tetapi bisa digunakan.

Harganya murah، sehingga lumayan menguntungkan. Walaupun demikian، ingatlah bahwa ada harga ada rupa!

(كمبالي كه أتاس)

Jeffrey Wilson Administrator
Sorry! The Author has not filled his profile.
follow me
    Like this post? Please share to your friends:
    Adblock
    detector
    map